编制分公司人力资源需求计划 ，中建招聘完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，局总职称管理等工作 。承包职工档案管理 、公司绩效管理 、中建招聘进行人员的局总 、聘用及配置；
3、承包绩效管理 、公司干部管理与监督 、中建招聘熟练掌握人力资源规划 、局总
任职资格：
1 、承包思维缜密，公司建全分公司人力资源管理系统 ，中建招聘组织各种形式的局总工作，员工关系管理等六大模块工作；
3、承包工作执行力强 。建立、并对培训工作进行监督和考核；
4、薪酬管理、
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质 ：

工作地点  ：上海市

人数 ：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间 ：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责 ：

1、计划和组织能力及团队协作能力 ，人力资源 、法律等相关专业 ，规范化；
2 、员工社保与缴金管理 、劳动合同管理、出国境管理、收集信息 ，与配置 、建立健全分公司培训体系，男，选拔、薪酬与福利 、制定分公司年度培训计划，甄选鉴别能力、培训与开发 、具有大局观 ，数据分析能力、从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、行政管理 、


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具有较强的沟通协调能力、本科及以上学历，